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要深刻認(rèn)識(shí)“黨的十八屆三中全會(huì)”也是劃時(shí)代的這一重要論斷，牢牢把握改革的政治引領(lǐng)性，自覺把堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”，做到“兩個(gè)維護(hù)”轉(zhuǎn)化為全面深化改革的戰(zhàn)略定力和行動(dòng)自覺。要深刻認(rèn)識(shí)堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)這一重大原則，牢牢把握改革方向的堅(jiān)定性，深刻把握黨的領(lǐng)導(dǎo)與全面深化改革的內(nèi)在邏輯。要深刻認(rèn)識(shí)推進(jìn)中國式現(xiàn)代化這一主題，牢牢把握改革指向的鮮明性和改革內(nèi)涵的全面性，堅(jiān)持以制度建設(shè)為中心，始終堅(jiān)持中國特色社會(huì)主義制度，始終堅(jiān)持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。要深刻認(rèn)識(shí)經(jīng)濟(jì)體制改革這一關(guān)鍵，牢牢把握改革戰(zhàn)略的牽引性，增創(chuàng)優(yōu)勢(shì)、放大優(yōu)勢(shì)，破解新的成長煩惱。要深刻認(rèn)識(shí)以人民為中心這一價(jià)值取向，牢牢把握改革立場(chǎng)的人民性，針對(duì)人民的需求推進(jìn)改革。要深刻認(rèn)識(shí)以正確的方法論推進(jìn)改革這一要求，牢牢把握改革方略的科學(xué)性，科學(xué)總結(jié)運(yùn)用六個(gè)堅(jiān)持的寶貴經(jīng)驗(yàn)，為我們?cè)诟母飳?shí)踐中認(rèn)識(shí)問題、剖析問題、解決問題提供了強(qiáng)大的武器和科學(xué)的鑰匙。

公司上下要迅速把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來，深入學(xué)習(xí)貫徹二十屆三中全會(huì)精神，持續(xù)推進(jìn)“八八戰(zhàn)略”走深走實(shí)，強(qiáng)力推進(jìn)創(chuàng)新深化改革攻堅(jiān)開放提升，在“勇當(dāng)先行者、譜寫新篇章”中貢獻(xiàn)金控力量。精心組織學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)，用好“第一議題”制度，開展理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)，發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)學(xué)表率作用。各黨支部（總支）要通過理論學(xué)習(xí)中心組、“三會(huì)一課”等方式，推進(jìn)全會(huì)精神的層層傳達(dá)學(xué)習(xí)。邀請(qǐng)專家學(xué)者開展專題講解和輔導(dǎo)，對(duì)全會(huì)精神進(jìn)行全面、系統(tǒng)、深刻的闡釋解讀。全面精準(zhǔn)宣講。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在所在支部、結(jié)對(duì)企業(yè)或聯(lián)系單位，結(jié)合實(shí)際工作，帶頭開展全會(huì)精神宣講。公司中層正職、黨組織書記要在所在單位、黨組織、黨建聯(lián)系單位開展精神宣講，讓全會(huì)精神宣講更接地氣。認(rèn)真對(duì)標(biāo)謀劃。將二十屆三中全會(huì)精神學(xué)習(xí)貫徹和省委巡視反饋問題整改結(jié)合起來，切實(shí)落實(shí)整改責(zé)任，全力推動(dòng)巡視反饋問題整改到位、整改徹底。聚焦公司核心領(lǐng)域、短板弱項(xiàng)攻堅(jiān)突破，形成系統(tǒng)性推進(jìn)改革的整體戰(zhàn)略部署，深入謀劃拓展創(chuàng)新深化、改革攻堅(jiān)。結(jié)合實(shí)際干事。做好半年度工作評(píng)估，掌握重點(diǎn)工作推進(jìn)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作偏差和存在的困難，進(jìn)一步提升工作質(zhì)效。開好公司半年度工作會(huì)議，部署公司下一階段的工作任務(wù)。